學(xué)史力行 把實(shí)事辦到職工心坎上

        自黨史學(xué)習(xí)教育開(kāi)展以來(lái)，煉鋼廠連一黨支部緊緊圍繞“學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史力行”，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，把學(xué)習(xí)黨史同總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，在擔(dān)當(dāng)作為中求實(shí)效，在創(chuàng)新發(fā)展中求實(shí)功，在為職工服務(wù)中辦實(shí)事，用心用情用力解決好職工急難愁盼問(wèn)題。

“安全生產(chǎn)”不打烊，用力辦實(shí)事

        該黨支部堅(jiān)持從思想植入、標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)入、機(jī)制介入、文化注入等方面進(jìn)行創(chuàng)新，把安全生產(chǎn)責(zé)任細(xì)化到人員和崗位，將標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)貫穿于每道工序，考核落實(shí)到每個(gè)流程。聚焦關(guān)鍵問(wèn)題，強(qiáng)化措施落實(shí)，緊盯重點(diǎn)人員、關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵作業(yè)，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)檢查、談心、詢問(wèn)提問(wèn)等，不斷加強(qiáng)人員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化、安規(guī)、隱患排查整改的掌握落實(shí)情況，著力解決人員思想、工作過(guò)程中的困難等，保障安全作業(yè)。各級(jí)管理人員深入現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展安全隱患大檢查，消除盲點(diǎn)、排查疑點(diǎn)，做到安全管理全覆蓋，保證安全工作常態(tài)化，通過(guò)周檢查、管理職責(zé)落實(shí)、隱患排查治理等，及時(shí)督促整改，全面推動(dòng)措施落實(shí)到位，確保本質(zhì)化安全持續(xù)穩(wěn)定向好。

“結(jié)對(duì)幫帶”不放松，用心辦實(shí)事

        為激發(fā)黨員干部及青年人才的干事熱情，該黨支部切實(shí)做好“結(jié)對(duì)幫帶”工作，對(duì)于年度評(píng)比出的基本合格黨員、積分落后黨員、“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”沉默黨員等制定幫扶計(jì)劃、培訓(xùn)記錄，并進(jìn)行結(jié)業(yè)考試，由支部書(shū)記進(jìn)行談心談話，隨時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)及工作需求。在青年人才成長(zhǎng)過(guò)程中，充分發(fā)揮各級(jí)管理人員、黨員干部的引領(lǐng)、帶動(dòng)、輻射作用，多點(diǎn)發(fā)力培養(yǎng)思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能精湛的組長(zhǎng)以上管理者，通過(guò)“賽馬”機(jī)制及班組建設(shè)評(píng)比，在內(nèi)部形成比學(xué)趕超的氛圍，為青年人才的成長(zhǎng)創(chuàng)造良好學(xué)習(xí)條件。

“黨員攻關(guān)”不松懈，高效辦實(shí)事

        該黨支部號(hào)召黨員干部發(fā)揚(yáng)“革命+拼命”的強(qiáng)大斗爭(zhēng)精神，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效、技改攻關(guān)等工作，努力實(shí)現(xiàn)政治任務(wù)與經(jīng)營(yíng)任務(wù)雙豐收。黨員干部通過(guò)對(duì)結(jié)晶器通鋼量的異常情況分析，跟蹤結(jié)晶器的最終通鋼量，利用定檢修對(duì)二冷室校弧，減少對(duì)結(jié)晶器下口的磨損，合理控制鋼水過(guò)熱度15℃，重接換包時(shí)將連接棒放正，減少對(duì)結(jié)晶器的劃傷，合理控制結(jié)晶器水流量等，目前，結(jié)晶器通鋼量最高已達(dá)到12000噸。支部黨員干部帶頭開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，一線員工積極參與，達(dá)到了以點(diǎn)帶面的效果。截至目前，該黨支部開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目20余項(xiàng)，節(jié)約維修成本約20萬(wàn)元。